Stimmen aus der künstlerischen Praxis
Referenzen
„Die Zusammenarbeit mit Adrian Jones bei der Entwicklung meines szenischen Musiktheaterwerks Marie Colvin: Why Is the World Not Here ist inspirierend und außerordentlich wertvoll. Seine künstlerische Intuition, sein strukturiertes Denken und seine Fähigkeit, Ideen, Menschen und kreative Möglichkeiten miteinander zu verbinden, haben das Projekt auf bedeutende Weise geprägt. Als Opernsängerin, die zum ersten Mal eine eigene Produktion entwickelt und vermarktet, erlebe ich in Adrians Mentoring sowohl visionäre Kraft als auch große Sensibilität – stets ermutigt er zu Klarheit, Mut und künstlerischer Tiefe.“
Fredrika Brillembourg
Opernsängerin
„Die Begleitung durch Adrian Jones im Rahmen interner Klärungsprozesse im Mozarteumorchester war für alle Beteiligten von großem Wert. In einer sensiblen Situation gelang es ihm, innerhalb kurzer Zeit eine Atmosphäre von Vertrauen, Offenheit und Struktur zu schaffen. Mit klarem Blick für die Dynamiken eines Orchesters und großer Erfahrung hat er den Prozess zielgerichtet geführt. Seine Fähigkeit, unterschiedliche Perspektiven zusammenzuführen und konstruktive Verständigung zu ermöglichen, hat zu einer verbesserten Kommunikation und Zusammenarbeit wesentlich beigetragen.“
Siegwald Bütow
Orchesterdirektor Mozarteumorchester Salzburg
„Während meiner frühen Jahre als Assistenzdirigent an der Deutschen Oper Berlin war Adrian Jones ein vertrauensvoller Berater und Mentor. Seine Unterstützung reichte weit über den Probenraum hinaus: Er eröffnete mir die Möglichkeit, das Rundfunk-Sinfonieorchester Berlin als Gast zu dirigieren und gab mir unschätzbar wertvolle Ratschläge bei den nächsten Schritten meiner Karriere, einschließlich der Suche nach internationaler Künstlervertretung. Sein Einblick in die künstlerischen wie auch in die administrativen Aspekte unseres Berufs ist für mich von nachhaltigem Wert.“
Nicholas Carter
Generalmusikdirektor der Staatsoper Stuttgart
„Ich kenne Herrn Adrian Jones seit vielen Jahren und schätze sehr seine ausgeprägten diplomatischen Fähigkeiten, sein tiefgehendes Verständnis orchestraler Strukturen sowie seine nachgewiesene Fähigkeit, Vertrauen zwischen allen Beteiligten aufzubauen.
Während seiner Zeit in Dresden war sein Beitrag maßgeblich für die Schaffung eines produktiven Umfelds der Zusammenarbeit, das zu bedeutenden künstlerischen und organisatorischen Erfolgen führte.
Besonders schätze ich zudem seinen feinen Sinn für Menschlichkeit, der sich stets in seinem Umgang mit anderen sowie in seinem Engagement für tragfähige und langfristige berufliche Beziehungen zeigt.“
Daniele Gatti
Chefdirigent der Sächsischen Staatskapelle Dresden und Künstlerischer Leiter Maggio Musicale Fiorentino
„Die Zusammenarbeit mit Adrian Jones ist für mich ein wichtiger Bestandteil meiner künstlerischen und beruflichen Entwicklung. Seine Fähigkeit, künstlerische und strategische Fragen miteinander zu verbinden, hilft mir, meine nächsten Schritte klar zu sehen und gezielt zu gestalten. Besonders schätze ich seine präzise Wahrnehmung von Menschen und Situationen sowie seine Art, auch komplexe Zusammenhänge mit großer Klarheit und Ruhe zu vermitteln und kreativen Lösungen vorzuschlagen. Seine Beratung geht weit über kurzfristige Lösungen hinaus und eröffnet Perspektiven, die langfristig tragen.“
Samuel Hogarth
Erster koordinierter Kapellmeister, Staatstheater Mainz
„Adrian Jones begleitet mich seit vielen Jahren als verlässlicher Kollege und Ratgeber, bereits an der Deutschen Oper Berlin und später beim Rundfunk-Sinfonieorchester Berlin, bei Projekten in Berlin und auf Konzerttournee. Er ist ein wichtiger Sparringspartner geworden und hat mich mit seinem diplomatischen Gespür in verschiedenen Situationen unterstützt. Seine Mischung aus künstlerischem Verständnis und organisatorischer Klarheit macht ihn zu einem einzigartigen Begleiter, nicht nur für Dirigentinnen und Dirigenten.“
Ivan Repušić
Generalmusikdirektor der Oper Leipzig und Chefdirigent der Staatskapelle Weimar
„Die Zusammenarbeit mit Adrian Jones an der Deutschen Oper Berlin war geprägt von Vertrauen, Klarheit und echter Partnerschaft. Adrian brachte außergewöhnliche Professionalität und Empathie in unsere Arbeit ein und eröffnete neue Kommunikationswege, die den Teamgeist im gesamten Haus nachhaltig stärkten. Seine ruhige Autorität und seine diplomatischen Fähigkeiten halfen, Konflikte zu entschärfen und eine Kultur des gegenseitigen Respekts aufzubauen – Eigenschaften, die ihn zu einem unschätzbar wertvollen Kollegen und Mentor machen.“
Sir Donald Runnicles
Generalmusikdirektor der Deutschen Oper Berlin und Chefdirigent der Dresdner Philharmonie
„Ich habe Adrian Jones vor einigen Jahren bei den Osterfestspielen in Salzburg kennengelernt und seither in verschiedenen künstlerischen Zusammenhängen erlebt. Musikalische Prozesse sind auch zwischenmenschliche Prozesse: Adrian Jones ist ein Brückenbauer. Er steht für Integrität als Leitlinie im beruflichen Kontext – und wie jeder gute Musiker hört er zu.“
Sarah Wedl-Wilson
Berliner Senatorin a.D. für Kultur und Gesellschaftlichen Zusammenhalt